滨州国昌实验学校

       深耕细作三尺讲堂，花蕾出绽桃李芬芳。为了进一步提高新教师的专业素养和教学能力，务实教师驾驭课堂的基础，全面帮助、促进新教师快速成长，我校中学部组织开展了新教师业务培训工作。

       初三级部孟琳主任以“追光逐梦、不负热爱”为主题开展培训。从“积极融入，国昌有我”角度向老师发出情系学子、爱满国昌，心向未来、志臻必胜的期盼与要求，提出作为一名优秀教师应具备“严而有爱，润物无声”的责任担当，所有教师应当以己之良言善行潜移默化地影响学生。孟主任提出“海纳百川，有容乃大”的教学理念，教师与学生在爱与被爱之间收获成长的幸福与快乐。

       德才兼备教书育人，求真务实新师之表。王宗俊主任结合自身教学经验向老师们传授教学妙招。王主任指出作为一名青年教师，应该求真务实，真正做到关心爱护学生、尊重学生。“教师举起的是别人，奉献的是自己”，想要成为一名合格的教师，就要集五心（信心、耐心、爱心、细心、虚心）于一体，就要拥有一种能力，担负起一种责任。

班主任是学校教育工作的组织者和实施者，是学校教育教学工作的协调者，是沟通学校与学生家庭及社会的桥梁。袁桂莲主任从班主任岗位职责、基本内容、家校合作促进学生发展、班级日常管理等方面着手，对班主任进行了深入系统的培训，明确班主任工作职责，提出具体的工作要求，为新学期班主任工作指明了方向。班主任工作既是一门学问，更是一门艺术，教育之路任重而道远。

       张晓童主任以“主动适应，发展学校；成功学生，成就自己”为主题，在新教师目前面临的困惑与问题、教学常规的基本要求与建议、教学与管理建议三方面进行培训，对新老师课前备课、课堂教学、课后追踪、自我反思多方面做出指导与建议。“不积硅步无以至千里，不积小流无以成江海”，青年教师正值奋斗时节。

刁江锋主任结合自身一线教学与管理经验，点明师德师风现状并根据本校德育工作为新教师讲解德育每日常规工作，向新入职教师讲明国昌实验学校中学部教师行为规范标准和国昌实验学校中学部班主任量化考核细则，针对加强师德师风建设进行了重点培训。勉励各位新教师以终身学习、主动研究的姿态站好自己的教育之岗。

       闫文元主任从教师业务发展、教学水平提高、教师职业发展、个人自我价值实现等方面进行了题为“齐心协力、共创未来”的培训讲话，引导青年教师加强学习，积累知识和经验，提高工作标准，创新工作方式，严于律己，发挥榜样作用。帮助新教师们尽快了解教师职责以及相关工作，夯实教师业务能力基础，有效开展岗位工作。

        中学部各位主任带来的“饕餮盛宴”如一盏盏明灯，为年轻教师拨开了教学工作中的层层迷雾，青年教师们定会带着这一份份的教育嘱托勇毅向前，为国昌的教育事业添砖加瓦！